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神华准能集团企业团委“驻足基层•示范引领”活动初见成效

时间:2016-06-17  浏览数:3766次  字体:    编辑:nmyouth  来源:内蒙古太阳成集团官网

根据“大厂矿企业三级示范抓引领•常态化联系服务青年在基层”行动方案要求,结合神华准能集团企业工作实际,2016年准能集团企业团委开展了“驻足基层•示范引领”活动,通过下沉基层、引领工作、直接联系、靠前引导的方式,创新推行“示范引领”工作机制,逐步建立团干部密切联系青年的工作体系。 

活动确定了27名团委、团总支的团干部为引领员,引领员选择人数较多或有代表性的团支部作为引领点,确定了丰富的引领项目,建立有加强基础建设的“支部点”,有开展特色活动的“项目点”,有服务团青的“生活点”。经过半年的开展,活动已经初见成效。




矸电企业团委引领员以发电运行部为试点开展了青年标杆选树活动。活动开展以来,涌现出青年标杆在各自工作岗位起到了一定引领示范作用,发挥了青春正能量。通过组织召开青年标杆座谈会,探讨青年标杆发挥作用方法;通过召开青年标杆表彰会、编印《青年标杆故事》、分享标杆典型事迹等形式扩大标杆影响力;开设青年标杆微讲堂,以班组为单位,以岗位技能、专业常识等为内容,组织青年标杆上讲台,发挥示范作用。

设备维修中心引领员着重围绕“进项目,送引导”,结合穿采车间支部团员青年的思想特点、行为习惯和心理诉求,从读书方式、读书数量、读书类型三方面入手,在该支部开展了读书活动,引导团员青年养成多读书、读好书的习惯,调动团员青年读书热情,提升团员青年素质,促进学习型团组织建设。




设备维修中心穿采车间开展全员读书活动,充分利用中心阅览室,激发职工读书热情,丰富职工工余学问生活,全面提升职工学问素质。

物业企业团委引领员引领的铁路物业部团支部充分运用“互联网+”的模式,通过微信开展了“我运动我健康”健走比赛,倡导健康的生活模式,在团员青年中产生了积极的影响。


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